Разовыми называются показатели, значение которых меняется каждый месяц и заранее запланировать невозможно.
Разовые показатели, в зависимости от их настройки можно вводить общим значением за месяц (единовременные) либо накапливать на отдельные даты.
При вводе данных документов используется конкретный месяц начисления – данные действуют только в рамках данного месяца.
Практикум №114 _______________________________________________________________________________
Зададим значения разовых показателей для созданных в программе начислений с помощью разных видов документа "Данные для расчета зарплаты":
- "Выполнение плана" – указывается для ООО «Авангард» за январь 2015г. для расчета доплаты за выполнение плана: Отдел радиооборудования, Ржевский Д.И. 155 единиц, Азарова А.А. 160 единиц;
- "Выручка от реализации" – указывается для ООО «Авангард» за январь 2015г. для доплаты за выручку от реализации: Тучков Ф.Ф. 25 000 руб.
- "Ввод годовой премии"- указывается для ООО «Трейд» размер годовой премии за январь 2015. для регистрации премии всем сотрудникам, как на рисунке ниже
- "Удержание невозвращенных подотчетных сумм" - ввод данных для удержания невозвращенных подотчетных сумм из заработной платы сотрудников ООО «Трейд»:
Давыдов Д.В. – 150 руб., Дурова Н.И. – 499 руб.
______________________________________________________________________________________________
Ваше приложение готовится к использованию. Пожалуйста, подождите.